工作实绩等业务技术方面的全面评价

2015-10-13 12:58:27 帮主MM
职称是对一个人的技术水平、熟练程度、工作实绩等业务技术方面的全面评价。所以对一个人来说,职称在某种程度上是一种身份、地位的象征。现阶段,技术职称是人们领取工资、享受待遇的依据。职称是体现能者多劳、多劳多得的主要体现。

职称的作用和好处:
  对个人来说,职称与工资福利挂钩,同时也与职务升迁挂钩,是求职升职的敲门砖,同时也是聘任的依据。对资质企业来说,职称是企业资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。
申报评审资格:
  1、助理工程师 (初级职称):大学本科毕业后从事本专业工作满1年以上;大学专科毕业后从事本专业工作满3年以上;中专、高中毕业后担任员级职务5年以上。
  2、工程师 (中级职称):大学本科毕业,取得助理级资格后,从事专业技术工作3年以上(未取得助理级资格的,从事专业技术工作5年以上);大学专科毕业,取得助理级资格后,从事专业技术工作4年以上(未取得助理级资格的,从事专业技术工作8年以上)。
  3、高级工程师 (高级职称):大学本科毕业后,从事本专业技术工作10年以上,取得中级职务任职资格,并从事中级职务工作5年以上;参加工作后取得本专业或相近专业的大学本科学历,从事本专业技术工作10年以上,取得中级职务任职资格5年以上。
  为了不拘一格选拔人才,对确有真才实学,成绩显著、贡献突出的人员,可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。
通过本机构申报具有如下优点:
  1、针对条件不够的人员提供帮助;
  2、以特殊评审方式评审,不参加全国职业英语、计算机考试和论文发表;
  3、放宽流动人才的限制,可以异地评审,全国范围内有效;
  4、申报不通过者退还全部费用。
  5、证书可用于企业升资质、招投标;个人用于求职、加薪、提干、晋级、上岗。
推荐专业:
  建筑设计、建筑施工、工民建、建筑预算、建筑管理、土建结构、道路与桥梁、地质勘测、土建、土木工程、建筑、市政、造价、建筑管理、测量、公路、路桥、工程管理建筑材料、园林、机电、材料管理、给排水、通信工程、暖通、水电装潢、装饰预算、水电安装、装饰给排水、装饰电气、机械制造、建材、园林绿化、自动化控制、机械、材料管理、测绘等

 

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